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但老管家想法却比较传统,他觉得就算再高科技的设备也比不过阳光来的有效,所以他会要求所有纺织用品每周必须晾晒一次。
唐璐绕过晾衣区,穿过一片色彩缤纷,香气四溢的花圃,来到了一栋堪比城堡的奢华四层别墅面前,打开了一扇不起眼的铁门。
穿过一条小走廊,她便看到温雅正站在大厅里,仰着头正打量着头顶上方的巨型水晶灯,赶紧一路小跑赶过去。
“雅姐,我来了。”
温雅是她的直系上司,也算是她的师父。目前唐璐的工作排班都是和她一起进行的。
“水晶灯好像得擦擦了。”温雅盯了半天水晶灯后说了这么一句。
唐璐听后也跟着抬头看了一下,可是任凭她怎么看,都觉得那水晶灯上的每一个部件都晶莹剔透,干净极了,到底哪里脏了?
当然她也不敢问出来,只是很积极地表示说:“那我去拿工具?”
“不用了,这比较麻烦你暂时还做不了,回头我让吴静她们去处理。”吴静也是薄家的帮佣,已经在这里做了三四年了,算是很有经验的老人了。
“好,那我今天需要做什么?”
“先去餐厅打扫,等会儿把客房的毛巾都换好送到洗衣房去。”
“好的。”
唐璐入职也有两个月了,一些基本工作可以独立完成,温雅也不用时时刻刻跟着,只需要偶尔看一下就行。安排完工作,她就去忙自己的事情了。
唐璐去工具间拿上吸尘器和拖把,然后去了餐厅开始打扫。
现在整个别墅里也只有唐璐和温雅两个人。唐璐对这样的工作环境非常满意,没有人会打扰,可以一个人安安静静的干活。
薄家的员工对于职责划分十分明确,除了帮佣和管家之外,其余人不能擅自进入别墅,一旦被现就会被扣工资,违反三次就会被辞退。
当然除此之外,这份工作还有很多要求。
唐璐特意把劳动合同翻出来看过,里面标注的注意事项比她的工作职责还要多,比如不可以带外人住宿舍,宿舍里不可以养宠物,外出需要报备,一旦外出回来需要进行安全检查,不可以对外泄露任何关于雇主的消息等等。
虽然要求比较苛刻,但是相对应的,工作待遇也非常好,而且每年还会增加1o%的工资,包吃包住。每天工时八小时,轮休制,法定节假日会有三倍工资,另外逢年过节还有过节费。
唐璐算过一账,如果没有什么奢侈消费,只是正常生活开销,只要一年她就可以存十多万。
薄家对帮佣的年龄要求是三十岁以下,满了三十岁还可以被安排到薄氏集团的公司工作。
以薄家在c市的地位,进薄氏集团跟端铁饭碗没什么区别。
唐璐现在十九岁,还能工作十一年,只要努力一点,存个小两百万不是问题。
在这之前她在一家只有十几个人的小公司当人事,表面上说是人事,其实干的是人事+行政+前台的活儿。
公司太小,什么乱七八糟的事情都能归到她的头上去,每天早八晚五,有时候还要加班,还没有加班费,一个月累死累活也只能拿三千多块,去掉房租生活费,能存个千把块钱都很勉强了。
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